Verpleegkundige flexteam - kritieke diensten
Houd je van variatie in jouw job als verpleegkundige? Ben je nieuwsgierig naar de werking op de diverse kritieke diensten? Lees dan deze vacature en contacteer ons voor meer info!
Wat ga je doen?
Als lid van het flexteam word je op diverse kritieke diensten ingeschakeld voor minstens 1 maand en maximum 3 maanden.
Je staat in voor een kwaliteitsvolle en patiëntgerichte zorg binnen de diensten en je helpt de afgesproken doelstellingen te bereiken.
- Je bent verantwoordelijk voor een optimale opvolging van de patiënten op de diensten gedurende het gehele proces van opname tot ontslag in een multidisciplinaire context.
- Je staat mee in voor de kwaliteit, veiligheid en continuïteit van de zorg bij de patiënten.
- Je hanteert een correcte houding en verstrekt correcte informatie naar de patiënten, familie, collega’s en artsen.
- Je hebt inzicht in en voeling met de eigenheid van de patiënten van de dienst. Je stemt jouw handelen hier dan ook maximaal op af.
- De uitvoering van jouw opdracht gebeurt in nauw contact en overleg met de hoofdverpleegkundige, de collega’s en de artsen.
- Je werkt in een variabel uurrooster met vroeg-, laat- en nachtdiensten.
Wat heb jij te bieden?
- Je bent een verpleegkundige met een diploma op A1-niveau en hebt bij voorkeur reeds de bijzondere beroepstitel postgraduaat Spoed en Intensieve Zorgen in jouw bezit.
- Een goed organisatievermogen en stressbestendigheid behoren tot jouw kwaliteiten.
- Je durft verantwoordelijkheid nemen en kan zelfstandig werken.
- Je bent in staat adequaat te handelen in acute situaties.
- Je hebt een flexibele houding en een technische interesse.
- Je beschikt over een vlot aanleervermogen van diverse verpleegtechnische handelingen.
- Je bent klantgericht, integer en draagt bij tot de psychosociale ondersteuning van de patiënt.
- Je bent leergierig en houdt van afwisseling.
Wat bieden wij jou?
- Een voltijdse vervangingsovereenkomst
- Een boeiende job met veel afwisseling en veel contacten waarbij je verantwoordelijkheid kan nemen
- Een fijn team van gedreven collega's die jou met open armen ontvangen
- Een aangepast introductietraject met ondersteuning door jouw verantwoordelijke en je collega's
- Verloning volgens IFIC-barema’s (met eindejaarspremie), waarbij we altijd rekening houden met jouw relevante anciënniteit
- Vakantiedagen (incl. 4 extra sectorale vakantiedagen) volgens PC 330 met inbegrip van het opbouwen van eindeloopbaandagen vanaf 45 jaar
- 13 recuperatiedagen bij een voltijdse tewerkstelling
- Een gratis ruimdekkende hospitalisatieverzekering vanaf 6 maanden in dienst (en mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten aan gunstig tarief), een fietsvergoeding van 0,36 euro/km, maaltijden aan een gunstig personeelstarief, interessante kortingen bij heel wat regionale en zelfs internationale handelaars via ons uitgebreid YOU-P voordelenplatform (met toegang tot het volledige Benefits@Work-platform)
- Aandacht voor jouw welzijn op het werk en de nodige ondersteuning bij jouw loopbaanontwikkeling
- Een werkomgeving dicht bij de natuur die de rit naar huis of de pauze zoveel leuker maakt
Interesse?
Solliciteer bij voorkeur online vóór 21 april 2025.
Of stuur je CV en motivatiebrief naar: Personeelsdienst AZ Sint-Lucas Brugge, t.a.v. Kirsty Moerman, Sint-Lucaslaan 29, 8310 Brugge. Wij garanderen je volledige discretie.
Voor meer informatie kan je contact opnemen met Sarah Vandekerckhove, zorgmanager acute diensten, op het nummer 050 36 58 76.
